Saturday, August 11, 2012

Teknik Mencapai Tujuan atau Gol

Setiap orang pasti mempunyai sebuah impian atau keinginan, dan pastinya semua menginginkan impiannya tersebut bisa terwujud. Tujuan hidup yang Anda miliki bisa terwujud dengan teknik pencapaian yang diiringi dengan semangat dan motivasi.
Banyak diantara kita yang sudah mempunyai tujuan tapi tidak mempunyai motivasi dalam menjalani prosesnya, seperti halnya bahwa sebuah teori tanpa praktek = nol (0), dan apabila sebuah teori di sertai dengan praktek maka tujuan akan berhasil.
Menurut Tung Desem Waringin ada beberapa cara atau jurus yang dashyat dalam mencapai sebuah keinginan atau impian, yaitu RPMPP (Result, Purpose, Massive Action, Pain, Plleasure), dan berikut ini adalah penjelasannya :
  • Result
Yaitu Anda bisa menuliskan hal-hal apa saja yang bisa membuat Anda maju dan apa hasilnya?. Kalau belum ada hasilnya, maka apa yang Anda lakukan? Selalu monitoring diri Anda dengan pertanyaan Why dan How. Mengapa Anda belum bisa mencapai dan bagaimana supaya Anda mencapai tujuan atau gol Anda.
  • Purpose
Rata-rata orang ingin melakukan apa, tapi purpose (tujuan)-nya dan why-nya tidak tahu. Dan jika Anda sudah mempunyai tujuan dan why-nya. Tapi Anda harus mempunyai tujuan jangka panjang. Karena kebanyakan orang yang sukses, memikirkan yang namanya Jangka panjang jauh lebih besar dibandingkan dari Jangka pendek.
  • Massive Action
Langkah pertama apa yang Anda ambil dalam mecapai tujuan Anda. Karena tidak akan ada yang namanya langkah kedua, ketiga dan selanjutnya kalau tidak ada langkah pertama, atau tidak ada langkah sama sekali
  • Pain
Hukuman yang bisa menjadi pemicu semangat, senantiasa berikan target waktu pada setiap tujuan Anda, karena otak manusia hanya mencari nikmat dan menghindari yang namanya kesengsaraan. Tapi perlu di ingat hukuman haruslah yang masuk akal.
  • Pleasure
Jika pain (hukuman) dirasa tidak adil karena hanya diberikan hukuman terus. Tapi berikanlah pleasure (hadiah), reward. Berikan hadiah kepada diri Anda ketika sudah mencapai target. Tetapi harus diingat juga, pemberian reward pun harus yang masuk akal.

0 comments:

Post a Comment